Jag pratade nyligen med vd:n på ett medelstort IT-konsultbolag, där ledningen har gjort precis rätt sak: de har uppmuntrat alla att labba, experimentera och hitta egna sätt att använda AI. Inga strikta riktlinjer. Stor frihet. Och det har gett resultat — nästan alla använder AI på något sätt. ...
HR-chef Kelly Jones berättar hur Cisco, nummer 5 på listan Fortune 100 Best Companies to Work For Europe, använder AI för att stärka sina ...
Pulsmätningar skulle göra oss mer agila, mer datadrivna, mer lyhörda. Men vad händer när svaren blir fler än samtalen? Och takten vi mäter ...
AI har förändrat rekryteringsvärlden i grunden. Idag använder allt fler företag algoritmer för att gallra CV:n, chatbottar för att hantera ...
Hur ser framtiden ut för HR? Inför 2025 är det tydligt att HR-funktionen står inför några av de största förändringarna på flera decennier. ...
På dagens arbetsplatser är medarbetarna mer benägna att integrera verktyg för artificiell intelligens om organisationen prioriterar ...